下半年，中央企业重组整合一方面将巩固存量，加强已重组企业的内部整合融合，发挥重组效应；另一方面，将分层分类推进新的整合，在做好集团层面重组的同时，打破企业边界深...
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专家：国企混改的八大困境与方法
当前，国企混改的内生动能还不够强，还未完全摆脱改革“疲劳症”、“畏惧症”和“疑虑症”的影响，想改革、争改革、会改革的局面还有待形成。需要解放思想、凝聚共识、细化...
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央企重组混改是2018国资国企改革重头戏
国企改革需要真正的顶层设计
四家央企负责人纵论国企改革
国企改革是2018年各项基础性关键性领域改革中的重中之重，位列政府工作报告各项基础性改革领域之首，报告用184个字描述了2018年国企改革的重点工作，包括推进国...
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2018年国企国资改革将迎完善升级版
十九大报告和中央经济工作会议都明确要求，从做强做优做大“国有企业”变为做强做优做大“国有资本”，预计以授权经营体制为主的国资改革，将成为新一轮改革的“牛鼻子”，...
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国有企业混合所有制改革的“知行误区”
党的十八届三中全会提出“积极发展混合所有制经济”以来，我国混合所有制改革一直在稳妥推进。混合所有制改革已经有了日趋完善的政策体系，实践推进也有了积极进展，但是，...
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我国全面推进建立实施国有资产管理情况报告制度
新华社石家庄5月8日电题：我国全面推进建立实施国有资产管理情况报告制度 新华社记者陈炜伟、陈菲 国有资产是全体人民共同的宝贵财富。中共中央日...
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国资国企改革要重点防范内部人控制
内部人控制是指现代企业中资本所有权与经营权相分离的前提下，由于出资人与经营者利益不完全一致和信息不对称，出资人或股东很难对其行为进行有效的监督，形成经营者控制公...
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国有企业混合所有制改革五个关键问题
混合所有制改革是国企改革的重要突破口。目前，混合所有制改革还处于试点过程中，各地在推进混改方面实施了一系列举措。为此，基于政策和文献研究，提出关于混改的五个关键...
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