黑龙江“十四五”将培育10万以上产业工人

黑龙江“十四五”建筑业发展规划正式出炉，勾勒出未来我省建筑业的发展蓝图，将培育咱龙江10万以上产业工人。

据悉，黑龙江“十四五”建筑业发展规划共分四个篇章，总结“十三五”发展成效，明确提出“十四五”建筑业总体思路和发展目标。“十三五”建筑业平稳发展全省房屋建筑施工面积约1.1亿平方米，完成建筑业总产值6800多亿元，实现利税近500亿元，年平均从业人数近40万人。但“十三五”建筑业产值总体呈下行趋势，2020年建筑业总产值约为最高年份50%。从产值来源分布看，房屋建筑业、土木工程建筑业、建筑安装业、建筑装饰和其它建筑业产值比约为 50:33:14:3。民营特级企业数量为零，一级施工总承包企业数量仅占3.1%，中小企业数量过多。省外建筑产值约占总产值18%，企业“走出去”能力不足。

“十四五”全省建筑业增加值年均增长率力争达到6%以上，实现建筑产值超千亿元地区突破；施工总承包综合资质企业力争达到8家以上，施工总承包甲级资质企业力争达到300家以上；省内轨道交通等重大基础设施项目参与度明显提升，省外市场产值占全省建筑业总产值比例提升到25%以上；省级建筑产业工人基地数量力争达到10个，企业建筑产业工人基地数量力争达到50个，培育建筑产业工人数量10万以上。

按照规划，我省将推进产业结构调整，培育行业领军、“专精”、工程咨询服务等企业。推进建造方式变革，重点推进绿色建造、装配式建造、智能建造改革。深化工程审批制度、行政审批制度改革，实施有效政策激励，降低企业经营性成本。深化工程发承包改革，加快监理行业和工程造价改革。拓展建筑市场规模，提升省内市场份额，努力开拓省外境外市场。完善工程建设组织模式，全面推行工程担保制度。