万夫一力，天下无敌。我们知道个人是微弱的，我们也知道整体就是力量。团队是企业的支柱，好的团队能提升企业发展的效率，在了解并尊重他们、正确的引导他们的基础上管理好...
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企业人力资源管理的目标和内容是什么?
人力资源管理的目标是：对社会整体的人力资源的计划、组织，从而调整和改善人力资源状况，保证社会经济的运行和发展。人力资源管理的内容为：一、从人力资源管理的目的出发...
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当代中小企业如何做大做强做久，实现弯道超车?
未来的商业世界，是寡头为王的时代，唯有寡头，才能获取高额垄断利润，才能真正做大做久。012013年开始，中国经济进入大并购时代开始，传统行业的格局纷纷如山头般开...
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企业倒闭破产重组有什么用？
破产重组其实是一种主动行为，也就是说，一旦企业的资产抵不过公司欠下的债款的时候。企业的管理层就可以用法律手段向法院申请破产重组。通过这些程序，企业管理层有可能帮...
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当公司快倒闭的时候，会有哪些迹象？
身为一名员工，最佳的工作状态就是与公司共同发展，然而一家企业从巅峰坠落，可能要十几年，也可能只有几个月。当企业走下坡路时，作为员工必须要早早地察觉到其中的迹象。...
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如何避免业务流程改进过程中遇到的障碍
公司持续改进业务流程是业务流程管理所使用的一种技术。它专注于不断地检查流程是否存在问题，例如瓶颈和延迟，例如是否适应企业战略目标，业务流程的持续改进，最终目标是...
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2019最新公司破产重整的流程最新规定
企业破产是经常发生的，公司在日常经营过程中，不可避免因各种原因导致经营不善，最终走向了公司重整的道路。那么， 我国法律对公司破产重整的流程是如何规定的呢？接下来...
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专家认为：上市公司破产重整应常态化
在“严格执行退市制度”监管背景下，上市公司退市正在成为常态。对于上市公司退市重整所面临的一系列问题，业界权威专家认为，在上市公司退市常态化的情况下，上市公司破产...
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2019最新公司破产员工赔偿的标准
民营企业如何在经济新常态下转型升级
[摘要]民营企业作为我国企业的重要组成部分，在经济新常态的进程中具有不可替代的作用。民营企业在经济新常态背景下进行转型升级具有其重要性与必要性。民营企业应在遵循...
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